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新东方在线(北京迅程网络科技有限公司)
 

  新东方在线(www.koolearn.com)是国内最著名的私立综合教育机构、美国纽约证交所上市公司——新东方教育科技集团(NYSE:EDU)旗下专业的在线教育网站。自2000年上线以来,经过十年的发展,新东方在线已经成为中国最强大的网络教育服务平台和最领先的外语培训类网络教育品牌。
  新东方在线依托于新东方教育科技集团的强大师资力量与教学资源,拥有中国最先进的教学内容开发与制作团队,致力于为广大用户提供个性化、互动化、智能化的卓越在线学习体验。
  新东方在线的网络课程服务横跨留学考试、学历考试、职业教育、英语充电、多种语言、中学教育等6大类60余小类,共计1200多门课程,为各类用户提供全面的在线教育服务,截止至2010年10月,新东方在线网站个人注册用户已逾800万,移动学习用户超过100万。2008年,新东方在线作为唯一的综合网络培训机构入选中国互联网协会正式公布的首批 "绿色网络文化产品" 名单。
  与此同时,凭借一流的产品和优质的服务,新东方在线在企业培训领域享有盛誉,先后为联想、中国移动、可口可乐、中国建设银行等世界五百强企业提供过企业培训服务。2007年5月,公司正式宣布进军数字图书馆领域,并实现快速突破,目前已与全国数百家高等院校展开合作,为大学在校生提供新东方原创英语学习视听课程。

 连续5年蝉联“全国十佳网络教育机构”
 连续5年蝉联《互联网周刊》中国商业网站100强
 2006年“消费者最喜欢的网站TOP100”
 2006年“中国互联网INTERNET100”
 2007年“中国十佳公务员考试培训机构”
 2008年,作为唯一的综合培训教育机构入选中国互联网协会首批“绿色网络文化产品”名单
         ……

更多详情,请参考以下网站:
http://www.koolearn.com/

 

  有意者可在线投递简历,或通过E-mail、传真或邮寄方式将中、英文简历发送至敝公司:
(请勿用附件形式发送简历,并请在邮件标题中注明应聘职位和姓名)

 


E-mail:hr@koolearn-inc.com

 

注明:由于企业邮箱设置,请应聘者尽量选用sohu、sina、yahoo、gmail的邮箱发邮件,不要用163、126的邮箱,为此给您带来的不便,深表歉意!

 

地址:北京市海淀区海淀东三街2号欧美汇大厦18层
电话:(86-10)62609000
传真:(86-10)62609090
人事行政部 王小姐(收)

 

•应聘职位
•最快入职时间
•现在月薪及期待月薪


公司目前空缺职位如下:

销售相关职位
大区销售经理(图书馆行业)
大客户经理(图书馆行业)
大客户经理(企业培训方向)
渠道大区经理
渠道经理
渠道零售经理

教育产品相关职位
- 高级英语编辑
- 中学产品主管
- 产品经理
- 移动互联网产品经理
- 高级教学产品设计工程师
- 课件设计
- 英语教研员

网站运营相关职位
-移动产品主管
-网站产品主管

市场营销相关职位
-线上推广主管
-销售部市场经理
-销售培训经理

技术相关职位
-Java开发工程师
 



职位名称:大区销售经理(图书馆行业)
部    门:销售部
直属上级:销售总监

岗位职责
1、根据公司整体销售战略及目标,制定区域市场销售计划。
2、组织、领导销售团队,执行销售计划,完成销售目标。
3、开拓客户,与客户建立并维系长期的良好合作关系。
4.协助营销总监制定全国市场的销售和市场计划,并负责实施所辖区域的市场策划、市场开拓和市场营销活动。
5、区域市场内的客户应收帐款管理和销售费用控制。
6、协调客户关系,了解客户需求,为客户提供高质服务。

任职要求
1、大学本科以上学历,市场、营销、管理或相关专业。
2、积极主动,喜欢具有挑战性工作,对工作有信心和激情,善于在压力下开展工作。
3、有良好的沟通协调能力和市场开拓能力,有很强的组织管理能力,有良好的客户服务意识。
4、三年以上成功的销售工作经历,图书馆行业或教育行业尤佳,其中至少一年销售团队管理经验,对市场营销工作有较深刻认知。
5、能适应经常出差。
6、熟悉所辖区域渠道并有渠道资源的优先考虑。
 

职位名称:大客户经理(图书馆行业)
部    门:销售部
直属上级:大区销售经理/销售总监

岗位职责:
1、执行公司销售计划,完成所负责区域的行业用户销售任务和销售回款目标。
2、开拓新客户,尤其是高校图书馆、公共图书馆等行业客户,构建行业客户网络,建立良好合作关系。
3、了解客户需求,制定和执行大客户销售计划,进行商务谈判,提供解决方案,对潜在客户进行定期跟踪,定期提交销售进度报告。
4、收集市场信息,定期向上级反馈,并建议市场策略。
5、完成上级分配的其他工作。
6. 能长期驻外者优先考虑。

任职要求:
1、大学本科及以上学历,市场营销学或相关专业。
2、2年以上销售工作经验, 一年以上大客户开发经验。
3、善于沟通,富有责任心,工作积极主动,执行力强,较强的团队协作和独立开展工作能力。
4、能承受工作压力并经常出差。
5、熟悉网络教育及图书馆行业,有客户资源者优先。


大客户经理(企业培训方向)
部    门:销售部
直属上级:销售总监 / 副总经理

岗位职责
1、建立和维护与目标企业客户的长期良好关系,推广公司的在线课程产品,完成大客户销售目标,协助部门负责人完成制定的销售目标。
2、了解和分析客户需求,向公司的产品研发部门反馈,协助整合公司内部资源和课程,为客户定制满足其需要的产品和服务。
3、负责与重要客户有关的市场调研和竞争分析,为大客户谈判提供基础数据和决策参考,与销售负责人一起参与大客户的定价方案和谈判策略的制定。
4、参与有关客户合同文本的讨论、修改和拟定工作,并负责合同的签订和续约。
听取客户意见,为其协调公司相关的部门,为用户传递高质量的产品和服务。
5、协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查。
6、上级安排的其它工作。

任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、管理及相关专业。
2、三年以上销售工作经验,其中至少两年大客户销售和服务经验,有行业领袖企业类客户资源者尤佳。
3、优秀的学习能力,高度的工作热情和责任感,良好的服务意识。
4、优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运作能力,优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力。
5、良好的沟通协调能力,口头书面表达能力。


职位名称:渠道大区经理
部    门:渠道销售部
直属上级:渠道销售总监

岗位职责:
1、负责公司学习卡业务在指定大区的人员管理和市场销售工作;
2、协助渠道经理完成区域内代理商开拓及管理工作,按时完成公司下达的各项工作任务;
3、提升现有代理商销售能力,增加公司回款,并开拓辅助渠道经理开拓新区域的代理商;
4、负责区域内渠道经理的管理、监督、培训和考核;
5、负责制定区域市场经营策略;辅助代理商完成区域市场宣传计划;
6、维护当地的市场秩序及经销商利益,分析当地竞争对手情况,并制定应对措施。

任职要求:
1、本科及以上学历;
2、有三年以上的渠道销售经验;
3、至少一年以上的代理商团队管理经验,并对渠道市场有非常清晰的了解;
4、具有良好的市场开拓及策划能力,具有自己独特的见解;
5、开拓能力强,能承受工作压力并能接受出差。
 


职位名称:渠道经理
部    门:渠道销售部
直属上级:渠道销售部经理

岗位职责:
1、负责公司学习卡业务在指定区域的代理商开拓及管理工作,按时完成公司下达的各项工作任务;
2、提升现有代理商销售能力,增加公司回款,并开拓新区域的代理商:
3、负责区域渠道代理商的引入,管理、监督和培训;
4、负责制定区域市场经营策略;辅助代理商完成区域市场宣传计划;
5、维护当地的市场秩序及经销商利益,分析当地竞争对手情况,并制定应对措施。

任职要求:
1、本科及以上学历;
2、有两年以上的渠道销售经验;
3、至少一年以上的代理商团队管理经验,并对渠道市场有非常清晰的了解;
4、具有良好的市场开拓及策划能力,具有自己独特的见解;
5、开拓能力强,能承受工作压力并能接受出差。


职位名称:渠道零售经理
部    门:渠道销售部
直属上级:渠道销售部经理

岗位职责:
1、寻求与北京市场上考试机构的合作机会,在学生报名时对教学产品进行宣传,促进销售。
2、在北京各大书店开拓销售渠道,对销售店面及店内促销员进行管理。
3、负责公司的学习卡在校园或其他特定区域的零售及直销工作。
4、按公司要求完成对销售指标的分解及达成。
5、呈报市场简报、提出合理化市场方案和建议。

任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销相关专业优先。
2、至少两年以上相关工作经验。
3、熟悉教育或相关行业、本区域图书市场及教育相关产品市场,有图书经销商客户和大学资源的优先,有教育类产品销售工作经验者优先。


职位名称:高级英语编辑
部    门:产品部
直属上级:产品经理

岗位职责
1、调研教育市场,了解客户需求,搜集和分析竞争产品的信息。
2、根据市场需求,规划、设计和开发适合网络远程教育类产品,组织师资、专家研发和整合相关课程和专业资料。
3、负责制定、跟踪和推进教育类产品推广营销方案。
4、为销售团队提供产品培训,提供售前和售中服务,协助其完成销售目标。

任职要求
1、大学及以上学历,英语专业优先,有国外留学经验的优先。
2、3年以上教学产品开发及推广经验,对互联网教育产品有一定的认识和思考。
3、善于维护学校和教师关系,整合教育资源。
4、良好的学习能力和创新能力,较强的策划能力和文案能力,较强的管理能力和沟通能力,能承受较大的工作压力,良好的团队精神。


职位名称:中学产品主管
部 门:B2C产品部
直属上级:产品总监

岗位职责:
1、负责中学产品线产品内容的教研、教师关系的维护及产品开发。
2、配合产品经理进行产品的日常运营。
3、参与制定中学产品推广营销策略并推进实施。
4、配合销售团队完成销售目标(售前、售中),提供所需的资料及培训。

任职要求:
1、教育相关专业本科及以上学历。
2、有3年以上中学教育类产品教研、产品开发及运营经验,熟悉中学教学及辅导。
3、有丰富的中学优质教师资源维护经验,有中学教学及辅导经验者优先。
4、对互联网教育产品有一定的认识和思考。
5、良好的学习能力和创新能力。
6、能承受较大的工作压力,沟通及表达能力强,具备良好的团队精神。

职位名称:产品经理
部    门:B2B产品部
直属上级:产品总监

岗位职责:
1、调研教育市场,了解客户需求,搜集和分析竞争产品的信息。
2、根据市场需求,规划、设计和开发适合网络远程教育类产品,组织师资、专家研发和整合相关课程和专业资料。
3、负责制定、跟踪和推进教育类产品推广营销方案。
4、为销售团队提供产品培训,提供售前和售中服务,协助其完成销售目标。

任职要求:
1、大学及以上学历,英语专业优先,有国外留学经验的优先。
2、3年以上教学产品开发及推广经验,对互联网教育产品有一定的认识和思考。
3、善于维护学校和教师关系,整合教育资源。
4、良好的学习能力和创新能力,较强的策划能力和文案能力,较强的管理能力和沟通能力,能承受较大的工作压力,良好的团队精神。


职位名称:移动互联网产品经理
部    门: B2B产品部
直属上级:产品总监

岗位职责:
1、带领团队完成移动互联网社区产品的策划和运营工作;
2、挖掘互联网用户或社区需求,规划社区平台的新功能,优化产品体验;
3、制定产品和品牌运营规划,推动产品运营人员的工作开展;作为产品的第一负责人,协调组织各类资源达成产品目标;

任职要求:
1、本科以上,3年以上互联网行业相关经验,对用户需求有深刻的理解;
2、熟悉互联网社区产品策划、平台运营、活动营销的实施,有带领团队或统筹大型项目经验者优先;
3、对互联网市场和行业触觉敏锐、思维活跃、条理清晰,有较高的逻辑分析和理解能力;
4、善于沟通和协调资源、工作积极主动,责任心强,有敬业精神;.


职位名称:高级教学产品设计工程师
部    门: B2C产品部
直属上级:产品总监

岗位职责:
1、负责协助产品总监开展网络教学产品的规划及开发需求收集和整理,并推进整个开发过程按计划实施,保证最终效果。
2、负责定期收集、分析、研究国内外先进的网络教学模式及技术,并对现有产品及教学平台提出升级建议。
3、负责协助各产品线优化课程教学设计,参与教学支持服务的开发过程,提升课件的展示效果及服务的效率。
4、负责定期为教学团队的成员提供教育技术相关技能培训。
5、参与课件的前期设计及后期检测。

任职要求:
1、教育技术专业硕士以上学历,1年以上网络教学设计相关工作经验,英语6级。
2、熟练掌握多媒体课件开发技术及相关软件的使用。
3、很强的执行力和学习能力,性格开朗,工作积极主动,较强的文字表达能力和沟通能力。
4、对网络教育有较为深入的理解,对网络教学中用户交互体验设计有一定的认识。
5、具有一定的项目管理经验,有网络教育平台及产品研发需求分析及项目管理经验者优先。


职位名称:课件设计
部    门: B2C产品部

岗位职责:
1、负责flash课程中界面,动画创意与设计。
2、负责同产品部门沟通课程中功能需求,并编写需求文档。
3、负责设计制作flash课件demo, 并提交批量制作文档。
4、培训课件制作人员批量制作课件。

任职要求:
1、平面,动画设计,教育技术等相关专业本科以上学历;英语四级以上水平,有e-learning课件动画设计经验者优先。
2、一年以上Flash动画设计相关工作经验。
3、能独立完成flash动画设计,包括创意和场景,人物设计。有良好的美术功底和手绘能力,能熟练使用Photoshop,Illustrator等图形图像处理软件;
4、熟悉课件的各种表现形式,有独特见解和独到的创意和表现手法;能够理解并撰写简单AS代码。了解flash交互的实现。
5、熟练使用音频、视频等专业软件;
6、具备强的执行力,良好的合作态度、沟通能力及团队协作精神,并富有工作激情和责任感;
7、  面试时需提供完整flash动画设计作品。


职位名称:英语相关产品教研员
部    门: B2C产品部
直属上级:产品经理

岗位职责:
1、主要负责产品线的学员辅导。
2、负责协同授课老师进行课程教学内容的研发。
3、负责兼职的管理。
4、协助产品经理进行产品线的日常运营。

任职要求:
1、良好的沟通能力,工作积极主动,善于思考。
2、硕士以上学历,英语相关专业毕业,英语功底扎实,通过了专八考试(良好以上)。
3、文笔较好,对英语辅导有独特的见解,尤其是针对CET和TEM有辅导经验。
4、有英语培训辅导工作经验者优先。


职位名称:移动产品主管
部    门:网站运营部
直属上级:产品经理


岗位职责:
1、负责手机客户端软件及相关产品需求、市场及用户调研分析;
2、新产品前期规划,确定产品功能、流程,用户体验,制作产品原型,编写技术需求文档;
3、与技术部门沟通、协调,保证产品实施阶段的进度与质量;
4、参与、协调产品的测试工作,及时掌握测试结果,跟踪问题的解决,保证产品质量;
5、分析产品运营数据,不断完善和优化产品,提高产品的用户体验。

任职要求:
1、有两年以上手机客户端软件、手机工具类软件产品设计经验;
2、具备丰富的手机应用产品的规划与管理能力,熟悉终端产品的开发流程与运营模式;
3、对终端产品的UI/UE有独到的见解与认识,追求良好的用户体验;
4、资深手机玩家,精通各手机平台特性,熟悉市场中主流手机应用及游戏产品的功能与特点,熟悉iPhone、Android手机者优先。
 

职位名称:网站产品主管
部    门:网站运营部
直属上级:产品经理

岗位职责:
1、负责所属产品线的现有产品优化和新产品开发;
2、新产品前期规划,确定产品功能、流程,用户体验,制作产品原型,编写技术需求文档;
3、与技术部门沟通、协调,保证产品实施阶段的进度与质量;
4、参与、协调产品的测试工作,及时掌握测试结果,跟踪问题的解决,保证产品质量;
5、分析产品运营数据,不断完善和优化产品,提高产品的用户体验。

任职要求:
1、熟悉互联网,对互联网热门产品和服务有一定的洞察力和见解,有3年以上的产品相关经验;
2、具有优秀的计划能力、组织能力和执行能力,能够推动整个团队朝预定的目标快速前进;
3、有较强的学习创新能力,逻辑思维能力,责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作意识;
4.、熟练操作Office、Axure等软件;
5、有在线教育行业工作经验者优先。
 

职位名称:线上推广主管
部    门:销售部
直属上级:市场经理

岗位职责:
1、按照公司统一的市场,运用各种线上推广手段,为销售团队提供市场支持,协助达成销售目标。
2、协助销售团队完成线上促销计划的策划和执行。
3、合作伙伴联盟市场推广活动支持。
4、市场信息的收集、分析、整理和反馈。

任职要求:
1、三年以上市场工作经验,有丰富的线上活动策划、组织和实施经验,有媒体、公关、广告公司工作经验者尤佳。
2、本科及以上学历,市场营销、传播及相关专业
3、性格活泼开朗,专心细致,具有良好的洞察力、沟通力、协作精神和职业精神
4、优秀的文字和口头表达能力。
5、团队合作精神,善于在压力下开展工作
6、优秀的学习意识和学习能力。


职位名称:销售部市场经理
部    门:销售部
直属上级:副总经理

岗位职责:
1、根据公司整体运营计划,制定年度、季度、月度市场活动策略、计划及开展公关活动、促销活动;
2、跟进各业务单位的销售情况,与其配合及时做出市场活动调整,促进销售;
3、能有效协调调动相关公关传播,活动运营,媒体合作部门进行产品的整合营销;
4、能够主动创造和发掘新的产品商业模式和合作模型;
5、及时对公司市场策略进行调整;
6、通过线上及线下活动等方式实施公司业务的市场推广;
7、巡讲\季度主题活动(新客户会议,A会\老客户会议)等市场活动的指导与控制;
8、完成上级交代的其他工作。
 
任职要求:
1、大学本科以上学历。
2、5年以上相关工作经验,2年以上管理经验,较强的市场活动策划能力及较好的文案功底。
3、具有大型市场活动策划和执行经验。
4、细心、有上进心,良好的沟通能力。
5、较强的合作拓展及谈判能力。
6、较强的团队合作精神与创新精神。
7、思维活跃,有较好的创意能力及学习能力。
8、能适应高强度的工作压力。
9、具有互联网行业市场营销经验者优先考虑。


职位名称:销售培训经理
部    门:渠道部
直属上级:渠道总监

岗位职责:
1、负责渠道销售部内部培训方案的规划、内部员工培训和对外代理商的培训体系的建立及商务支持体系的建立。
2、带领团队成员完成内部培训体系及外部客户培训体系的建立和完善,定期对员工和代理商进行培训。
3、带领团队成员完成内部销售数据的分析、商务支持体系的建立,给销售人员相关的数据及商务支持。
4、负责重点代理商的销售监控和商务支持。
5、定期形成商务培训和支持报告,并汇报给直属上级。
6、了解终端的实际情况,分析当地竞争对手情况,并制定应对措施。

任职要求:
1、本科及以上学历。
2、有三年及以上的后线支持及培训经验。
3、至少一年以上的团队管理经验,并对渠道销售工作及渠道工作有非常清晰的了解。
4、具有良好的市场开拓及策划能力,具有自己独特的见解。
5、开拓能力强,能承受工作压力并能接受经常出差。


职位名称:Java开发工程师
部    门:技术部
直属上级:Java项目经理

岗位职责:
从事远程教育平台相关系统的开发和维护。

任职要求:
1、大学本科及以上学历,计算机软件开发或相关专业。
2、三年以上Java开发的经验,深入理解常用设计模式,有架构设计经验者优先。
3、熟练掌握WEB编程(JSP,Servlet,DOM,CSS,Javascript等),熟悉AJAX编程。
4、熟悉J2EE 体系架构。
5、熟悉Struts,Hibernate,Spring等开源框架;熟悉Velocity, Lucene等开源工具。
6、能熟练使用Rose, Together,PowerBuilder等建模工具完成软件设计。
7、熟悉软件工程理论,熟悉RUP,敏捷开发等软件开发过程。
8、熟悉数据库原理,能够熟练运用SQL,并具有数据库编程能力。
9、熟悉Tomcat, JBoss等应用服务器系统的配置和开发。
10、有大型社区或LMS/LCMS的程序开发方面的经验者优先。
11、为人正直,思维严谨,工作主动,有较强的学习创新能力。
12、责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作意识。


 

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