决定各级部门结构设置的重要因素是( )A目标和任务B子目标和子任务C人的因素D结构因素-新东方在线职业题库

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决定各级部门结构设置的重要因素是( )

A
目标和任务
B
子目标和子任务
C
人的因素
D
结构因素

A

组织的任务就是组织的运行目标和方向。在复杂的组织系统中，有许多子目标和子任务存在，它们是为实现总目标而服务的。这些子目标和任务实际上就是各个部门的具体工作任务和目标，是决定各级部门结构设置的重要因素。答案为B.

多做几道

领导者和下属在组织里的总体影响力越大，整个组织的工作效率( )

A
越高
B
没有变化
C
越低
D
时高时低

下列四种领导者类型中，高效、成功的领导者是 ( )

A
高关怀低定规的领导者
B
低关怀高定规的领导者
C
低关怀低定规的领导者
D
高关怀高定规的领导者

下列四种领导者类型中，效果最差的是( )

A
高关怀低定规的领导者
B
低关怀高定规的领导者
C
低关怀低定规的领导者
D
高关怀高定规的领导者

因地制宜理论又称 ( )

A
领导特性理论
B
领导行为理论
C
领导情景理论
D
目标一路径理论

领导生命周期理论中，下属成熟度比较成熟时，适合选择 ( )

A
命令型领导方式
B
说服型领导方式
C
参与型领导方式
D
授权型领导方式

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