题目

关于用人单位支付给劳动者的劳动报酬包括货币工资、实物报酬和社会保险,对此,下列说法正确的是(   )。

A

用人单位可以实物或有价证劵代替支付部分货币工资

B

实物报酬应是以免费或低于成本价提供给劳动者的物品或服务

C

社会保险不包括失业保险

D

货币工资不包括奖金、津贴和补贴

2Z204022劳动合同的履行、变更、解除和终止

原文是用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。劳动报酬是指劳动者为用人单位提供劳动而获得的各种报酬,通常包括三个部分:(1)货币工资,包括各种工资、奖金、津贴、补贴等;(2)实物报酬,即用人单位以免费或低于成本价提供给劳动者的各种物品和服务等;(3)社会保险,即用人单位为劳动者支付的医疗、失业、养老、工伤等保险金。

考点:用人单位应当履行向劳动者支付劳动报酬的义务

多做几道

按照《物权法》的规定,(  )是指债务人或者第三人将其动产或权利移交债权人占有,将该动产或权利作为债权的担保。

  • A

    抵押

  • B

    质押

  • C

    留置

  • D

    保证

建设工程招标投标过程中,银行为建筑工程公司提供的工程保函属于(  )。

  • A

    主合同

  • B

    从合同

  • C

    无偿合同

  • D

    计划合同

根据《专利法》,发明专利权的期限是20年,自( )日起计算。*

  • A

    申请

  • B

    批准

  • C

    公告发布

  • D

    核准注册

乙公司明知甲公司经营部部长被撤销了对外签订合同的授权,还继续与其签订设备采购合同,因此给甲公司造成经济损失,其法律后果应该(  ).

  • A

    由甲公司自行承担责任

  • B

    由乙公司自行承担责任

  • C

    由甲乙公司承担连带责任

  • D

    由乙公司和甲公司经营部部长承担连带责任

按照《担保法》的规定,债权人依法将主债权转让给第三人,在通知债务人和保证人后,保证人( )。*

  • A

    可以在减少保证范围的前提下再承担保证责任

  • B

    必须在原担保范围内继续承担保证责任

  • C

    可以拒绝再承担保证责任

  • D

    同意后,才继续承担保证责任

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