快速查题-中级经济师试题

中级经济师
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考虑到权力分配的不同.商品流通企业战略实施可以采用的方式有(  )。

  • A

    指挥型

  • B

    独立型

  • C

    合作型

  • D

    扩散型

  • E

    稳定型

关于可持续性发展的说法,正确的是(  )。

  • A

    既满足当代人需要,又不对后代人满足其需要的能力构成危害

  • B

    在一个时期内保持经济高速增长

  • C

    保持经济稳定性增长

  • D

    重视科技进步

商品流通企业战略发展方向“虚拟化”给我们的启示包括()。

  • A

    “不求大,但求强”

  • B

    “不求全,但求精”

  • C

    “不求广,但求专”

  • D

    “不求实体,但求实际”

  • E

    “不求所有,但求所用”

经济发展的核心是(  )。

  • A

    经济快速增长

  • B

    人民生活水平持续提高

  • C

    第三产业比重逐渐提高

  • D

    农村人口向城市转移

下列关于企业战略控制中反馈控制的说法,正确的有(  )。

  • A

    反馈控制在问题出现后采取管理行动,因此毫无意义

  • B

    反馈控制在工作开始前进行,防患于未然

  • C

    反馈控制的重点是对已经结束的工作进行评价

  • D

    反馈控制的弥补措施在下一次工作中产生效果

  • E

    反馈控制提供员工绩效信息导致员工工作积极性降低

将劳动、资本等要素投入数量因素对经济增长率的贡献扣除之后,技术进步因素对经济增长的贡献份额称为(  )。

  • A

    净要素生产率

  • B

    技术生产率

  • C

    经济增长率

  • D

    全要素生产率

按周期波动的时间长短划分的经济周期类型中,对经济运行影响较大且较为明显的是(  )。

  • A

    长周期

  • B

    短周期

  • C

    中周期

  • D

    全周期

强调内部晋升,从外部招募和录用低级别职位的员工,然后不断地把员工一步一步培养到中高层管理职位的人力资源战略是()。

  • A

    强化战略

  • B

    稳定战略

  • C

    收缩战略

  • D

    成长战略

关于税率的说法,正确的是(  )。

  • A

    累进税率中使用时间较长的是超率累进税率

  • B

    对于累进税率而言,征税对象数额或相对比例越大,规定的等级税率越低

  • C

    一般来说,税率的累进程度越大,纳税人的边际税率与平均税率的差距越小

  • D

    税率是税收制度中最有力、最活跃的因素

对于采取稳定性战略的组织而言,人力资源管理的关键活动是(  )。

  • A

    制定特殊的人才保留战略,留住关键员工

  • B

    迅速裁员从而实现对劳动力队伍的精简

  • C

    合并不同的人力资源管理体系,建议全新的人力资源战略

  • D

    制定规划,大量吸收与培训新员工