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中级经济基础
- 第1章 市场需求、供给与均衡价格
- 第2章 消费者行为理论
- 第3章 生产及成本理论
- 第4章 市场结构理论
- 第5章 生产要素市场理论
- 第6章 市场失灵和政府的干预
- 第7章 国民收入核算和简单的宏观经济模型
- 第8章 经济增长和经济发展理论
- 第9章 价格总水平和就业、失业
- 第10章 国际贸易理论
- 第11章 公共物品与财政职能
- 第12章 财政支出
- 第13章 财政收入
- 第14章 税收制度
- 第15章 政府预算
- 第16章 财政管理体制
- 第17章 财政政策
- 第18章 货币供求与货币均衡
- 第19章 中央银行与货币政策
- 第20章 商业银行与金融市场
- 第21章 金融风险与金融监管
- 第22章 对外金融关系与政策
- 第23章 统计与统计数据
- 第24章 描述统计
- 第25章 抽样调查
- 第26章 回归分析
- 第27章 时间序列
- 第28章 会计概论
- 第29章 会计循环
- 第30章 会计报表
- 第31章 财务报表分析
- 第32章 行政事业单位会计
- 第33章 法律对经济关系的调整
- 第34章 物权法律制度
- 第35章 合同法律制度
- 第36章 公司法律制度
- 第37章 其他法律制度
快速查题-中级经济师试题
中级经济师
筛选结果
共找出21749题
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关于亚当斯公平理论的说法，正确的是（ ）。
- A
人们不仅关心自己的绝对报酬，而且关心自己和他人在工作和报酬上的相对关系
- B
员工进行公平比较的时候，既可能是横向的，也可能是纵向的
- C
纵向比较就是员工在同一组织中对自己现在的工作、待遇和过去进行的比较
- D
薪资水平、教育水平低的员工常常做自我的纵向比较
- E
员工倾向于将自己的产出投入比与他人的产出投入比相比较
关于参与管理的说法，正确的是（ ）。
- A
参与管理是积极发挥下级的参谋权，而非让下属实际分享上级的决策权
- B
参与管理尤其受到年轻一代和高学历员工的重视
- C
共同设定目标、直接参与工作决策等均属于参与管理的形式
- D
质量监督小组是一种常见的参与管理的模式
- E
参与管理和公平理论具有密切联系
关于绩效薪金制的说法，错误的是（ ）。
- A
计件工资、工作奖金、利润分成、按利分红等是绩效薪金制通常采用的方式
- B
绩效薪金制所讲的绩效仅为个人绩效
- C
绩效薪金制在现实管理中相当流行
- D
斯坎伦计划属于绩效薪金制
- E
绩效薪金制不能提高生产力水平
下列关于文教科学卫生支出的表述中，正确的是（ ）。
- A
科学支出属于生产性支出
- B
教育支出是消费性支出
- C
义务教育的经费应当由政府提供和保证
- D
高等教育的经费不能全部由政府负担
- E
基础教育的研究经费应当由政府承担
关于马斯洛的需要层次理论的说法，错误的有（）。
- A
未被满足的需要是行为的主要激励源
- B
获得基本满足的需要具有强的激励作用
- C
基本需要主要靠内部条件满足，高级需要主要靠外在条件满足
- D
管理者在进行激励时，需要考虑每个员工的特殊需要以及占主导地位的需要层次
- E
组织用于满足员工的低层次需要的投入是效益递减的
在市场经济条件下，财政职能有（ ）。
- A
资源配置职能
- B
经济稳定职能
- C
对外经济平衡职能
- D
充分就业职能
- E
收入分配职能
下列选项中，属于绩效薪金制方式的有（ ）。
- A
工作奖金
- B
按利分红
- C
计时工资
- D
计件工资
- E
岗位津贴
社会主义市场经济体制下，社会公平的准则包括( )。
- A
效率与公平兼顾准则
- B
共同富裕准则
- C
公平与效率兼顾准则
- D
保证生存权准则
- E
要素投入与要素收入相对称
下列属于财政的职能的有（ ）
- A
资源配置职能
- B
收入分配职能
- C
经济稳定职能
- D
协调发展职能
- E
促进公正职能
调节居民个人收入水平的财政手段有（ ）。
- A
财产税
- B
社会保障支出
- C
财政补贴支出
- D
违章罚款
- E
个人所得税
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