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A国居民公司R在某一纳税年度的总所得为300万元，其中源自A国的所得为200万元，源自B国的所得为100万元。A国所得税率为35%，B国所得税率为20%。已知A国政府对本国居民来自境外所得实行扣除法。计算R公司在A国的应纳税额。

在组织的人力资源需求大于供给时，当这种需求是短期性或阶段性的，则最有效的措施是（）。

A
外包、离岸经营和移民
B
降低现有人员的流失率
C
延长现有员工的工作时间
D
临时性解雇或永久性裁员

甲国某总公司在乙国设立一个分公司，该分公司来源于乙国所得1000万元，乙国的所得税税率为30%。乙国为鼓励外来投资，对该分公司减按15%的税率征收所得税。已知甲、乙两国均实行属人兼属地税收管辖权，甲国与乙国之间签订有税收饶让协定，并对境外所得实行综合抵免限额法，甲同所得税税率为40%。计算该公司在甲国的应纳税额。

针对组织内部的某个或某些特定的职位，确定能够在未来承担该职位工作的合格候选人的人力资源供给预测方法是（）。

A
人员替换分析法
B
回归预测法
C
德尔菲法
D
马尔科夫分析法

A国居民公司甲在某一纳税年度的总所得为250万元，其中来源于A国的所得为150万元，源自B国的所得为100万元。A国所得税率为40%，B国的所得税率为30%。已知A国政府对本国居民来自境外所得实行免税法，计算甲公司在A国的应纳税额。

甲国居民有来源于乙国经营所得100万元，特许权使用费所得50万元；来源于丙国经营所得200万元，特许权使用费所得60万元。甲、乙、丙三国经营所得的所得税税率分别为50%、40%、60%；甲、乙、丙三国特许权使用费所得的所得税税率分别为10%、20%、5%。请回答以下问题：1.在分国抵免法下来源于乙国所得的抵免额为（）万元A.55　 B.50　　 C.10　　 D.02.在分国抵免法下来源于丙国所得的抵免额为（）万元。A.123　 B.106　　C.104　　D.03.在分国抵免法下甲国应对上述所得征收所得税税额为（）万元A.161　　 B.5　　 C.0　　D.-74.在综合抵免法下上述所得的抵免额为（）万元。A.173　　 B.161　　 C.123　　D.50

甲国居民有来源于乙国经营所得200万元，特许使用权所得50万元。甲、乙两国经营所得的所得税税率分别为30%、20%;甲、乙两国特许权使用费所得的所得税税率分别为10%、15%，在分项抵免限额法下，计算居民甲国的应纳税额。

Worldscale是世界（）费率表。

A
干散货船运价指数
B
《世界油船(基本)费率表》
C
班轮运价指数
D
集装箱船运价指数

（）是指在整个设计、制造、营运、停泊、维修、改装、报废、拆解、废物回收和利用的全过程中，通过采用先进科学技术，有效满足用户功能和使用性能的要求，尽量减少能源、资源的消耗，减少或消除环境污染，且对劳动者具有良好保护的船舶

A
经济航速
B
低碳战略
C
绿色船舶
D
适航性

干散货船运输市场，从中长期市场看，在一定程度上具有（）倾向。

A
完全竞争的市场结构
B
完全垄断
C
垄断性竞争市场
D
寡头垄断市场