人力资源管理师
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企业战略的特点包括( )。
  • A
    前瞻性
  • B
    系统性
  • C
    动态性
  • D
    风险性
  • E
    抗争性
企业目标管理的特点主要包括( )。
  • A
    是一种系统化的管理模式
  • B
    更富于参与性
  • C
    具有明确完整的目标体系
  • D
    强调自我控制
  • E
    重视员工的培训和能力开发
企业资源优势具有(),企业要不断投入以保持其资源优势
  • A
    绝对性和时间性
  • B
    相对性和时间性
  • C
    绝对性和暂时性
  • D
    相对性和暂时性
不属于投入期产品生命周期策略的是( )。
  • A
    改善产品策略
  • B
    快速掠取策略
  • C
    快速渗透策略
  • D
    缓慢掠取策略
企业经营环境的微观分析包括( )。
  • A
    顾客力量分析
  • B
    现有竞争对手分析
  • C
    供应商力量的分析
  • D
    潜在竞争对手分析
  • E
    替代产品或服务威胁的分析
消费者市场是指所有为了( )而购买物品或者服务的个人和家庭所构成的市场。
  • A
    家庭消费
  • B
    个人消费
  • C
    市场消费
  • D
    社会消费

不可以比较大小顺序的量表是(    )。

  • A

    等级量表

  • B

    名称量表

  • C

    等距量表

  • D

    比率量表

()不是由考评者的主观性带来的。

  • A

    对比偏差

  • B

    自我中心效应

  • C

    分布误差

  • D

    评价标准误差

劳动定额法属于( )绩效考评方法

  • A

    品质导向型

  • B

    结果导向型

  • C

    行为导向型

  • D

    综合型

不属于技术岗位的是(    )。

  • A

    车工

  • B

    磨工

  • C

    设计

  • D

    钳工