会计本科
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管理的基本职能包括()

A

计划

B

组织

C

领导

D

控制

E

协调

以下属于基层管理者的是()

A

产品经理

B

护士长

C

车间主任

D

保安队队长

E

分公司经理

管理就是为了实现组织中个人目标的活动。

A
正确
B
错误

激励的目的不可以通过以下哪个方面去衡量一个人的积极性()

A

干劲

B

责任心

C

主动性

D

能动性

良好的激励就是要去激发人的 ()

A

意愿

B

动机

C

远景

D

计划

沟通必须具备三个条件,除了()

A

要有主题

B

要达成共同的协议

C

要有沟通的信息、思想和情感

D

要有一个明确的目标

在沟通的要素中,信息的接受者是指()

A

信源

B

信息内容

C

信道

D

信宿

静态环境是不存在的,组织外部的一切每时每刻都在发生着变化,这些变化必然要求组织对原先制定的计划作相应的调整。这是指()

A

管理权力的分散

B

工作能力的差异

C

环境的变化

D

工作能力的变化

()是只要组织达到一定规模,管理者就不可能直接地、面对面地组织和指挥全体员工的活动。时间与精力的限制要求他委托一些助手代理部分管理事务。

A

环境的变化

B

管理权力的分散

C

工作能力的差异

D

管理能力的分散

以下关于管理和领导的说法错误的是()

A

管理和领导是两个不同的概念,二者既有联系,又有区别。

B

管理和领导都建立在合法的、有报酬的和强制性权力基础上。

C

管理强调解决问题,领导更强调影响人、激励和鼓舞人。

D

管理比较注重手段、技术、过程的应用,而领导关注人的价值、潜能等。