新东方在线题库 > 中级经济师

快速查题-中级经济师试题

中级经济基础

中级财政税收专业知识与实务

中级房地产经济专业与实务

中级运输经济（公路）专业知识与实务

中级运输经济（水路）专业知识与实务

中级工商管理专业知识与实务

中级人力资源管理专业知识与实务

中级邮电经济专业知识与实务

中级商业经济专业知识与实务

中级保险专业知识与实务

中级农业经济专业知识与实务

中级旅游经济专业知识与实务

中级金融专业知识与实务

中级运输经济（铁路）专业知识与实务

中级建筑经济专业知识与实务

中级运输经济（民航）专业知识与实务

筛选结果

不限题型
单选题
多选题
不定项选择题
填空题
报关题
简述题

共找出21749题

（）是指旅游者采用手机、一卡通、公交卡等方式向旅行社支付旅游费用。

A
在线支付
B
现金支付
C
离线支付
D
第三方支付

下列有关防御者战略的说法正确的是（）。

A
核心是独特的产品与服务
B
应尽量维持内部的稳定性
C
在绩效考核方法的选择上，可以考虑选择标杆超越法
D
总是不断地开发新产品、挖掘新市场；寻找更广阔的市场机会

以下不属于旅行社电子商务特点的是（）。

A
广泛性
B
便利性
C
灵活性
D
经济性

下列适用于不同竞争态势战略的绩效管理策略有（）。

A
成本领先战略
B
跟随者战略
C
防御者战略
D
探索者战略
E
差异化战略

（）是指旅游者利用市场上应经存在的支付宝、快钱、网易通等第三方支付平台向旅行社支付旅游费用的方式。

A
在线支付
B
现金支付
C
离线支付
D
第三方支付

下列关于取得不同竞争优势战略下的绩效管理的表述错误的是( )。

A
采用成本领先战略在绩效考核中可以采用目标管理法
B
采用成本领先战略在绩效改进时可以选择标杆超越法
C
采用差异化战略在绩效考核中应选择以结果为导向的评价方法
D
采用差异化战略在绩效管理中应当弱化员工工作的直接结果

关于绩效计划的说法，错误的是（）。

A
绩效计划是绩效管理过程的起点
B
绩效计划的制订要与组织追求的宗旨相一致
C
绩效计划是主管人员与员工反复沟通，就绩效计划内容达成一致的过程
D
绩效计划的制订是各级主管和员工的责任，无需人力资源部门的参与

在绩效计划制定的准备阶段，需要搜集的信息包括( )。

A
组织最新的战略管理资料
B
工作分析的相关资料
C
组织的使命
D
组织和员工近期的绩效考核结果
E
组织近几年的绩效管理资料

在旅行社接待质量管理工作中，应着重加强管理的方面是( )。

A
接待服务态度
B
旅游服务采购
C
旅游线路设计
D
导游讲解水平
E
接待业务能力

下列对绩效计划概念的描述不正确的有( )。

A
它的制定是一个自下而上的过程
B
它是主管人员与员工在绩效年开始之初围绕绩效目标进行反复沟通的过程
C
它要求组织与员工对绩效目标有明确的认识
D
它是绩效管理的第一个环节
E
它包括组织对员工工作成果的期望，但不包括组织希望员工使用的技能