注册会计师
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按照在战略实施过程中出现的时间顺序,战略失效可分为(   ) 。

  • A

    早期失效

  • B

    偶然失效

  • C

    晚期失效

  • D

    中期失效

企业以其目标或使命为出发点,计划组织结构 。与其他组织结构比较,战略业务单位组织结构的优点有(   ) 。

  • A

    降低企业总部的控制跨度

  • B

    使企业总部与事业部和产品层关系更密切

  • C

    使具有类似使命的产品、市场或技术的事业部能够更好的协调

  • D

    更易于监控每个战略业务单位的绩效

在战略控制中,通常利用统计分析报告 。统计分析报告以图表和文章式等多种形式表达统计分析结果,其特点有(   ) 。

  • A

    多以较详尽的文字配合不同假设的情景的表述

  • B

    主要以统计数据来反映事物之间的联系

  • C

    通过一整套科学指标体系进行数量研究

  • D

    一般包含对所存在问题的建议改善方法和措施

下列容易导致战略失效的情况有(   ) 。

  • A

    企业内部信息沟通渠道不畅

  • B

    2007经济繁荣,但到了2008年开始出现全球性的金融危机

  • C

    企业CEO刚愎自用,不征求下属建议,完全自己做决策

  • D

    资金出现一定缺口,只能通过银行短期贷款解决

M公司在生产经营过程中,预算编制都是以前一年度的花费金额为基数,结合预算年度的支出变动和总体规划,在基期数据的基础上调整得到下一年度的预算报表。该种预算的优点包括()。

  • A

    预算是稳定的,并且变化是循序渐进的

  • B

    遇到类似威胁的部门能够避免冲突

  • C

    能够应对环境的变化

  • D

    能够识别和去除不充分或者过时的行动

事业部制组织结构具体可以分为()。

  • A

    产品事业部制结构

  • B

    市场细分事业部制结构

  • C

    区域事业部制结构

  • D

    多部门结构

以下不属于战略业务单位组织结构优点的是()。

  • A

    降低了企业总部的控制跨度

  • B

    使得具有类似使命.产品.市场或技术的事业部之间能够更好地协调

  • C

    职能专家不会只关注自身业务范围

  • D

    易于监控每个战略业务单位的绩效

下列关于纵向分工结构的说法中,不正确的是()。

  • A

    扁平型组织结构可以及时地反映市场的变化,并做出相应的反应,但容易造成管理的失控

  • B

    分权型结构中的基础构建模块是单一业务企业

  • C

    企业为了降低成本,使其结构效率化,应尽量减少管理层次

  • D

    高长型结构比扁平型结构更能调动管理人员的积极性

以下有关管理幅度的论述正确的是()。

  • A

    管理幅度也称为组织层次,它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量

  • B

    管理幅度也称为管理跨度,它是指组织中所有组织等级的数量

  • C

    管理幅度也称为管理跨度,它是指一名领导者直接领导的下级部门和人员的数量

  • D

    管理幅度也称为组织层次,它是指组织中所有组织等级的数量

用来描述企业员工与企业(股东或经理)之间的利益矛盾与均衡的模型是()。

  • A

    列昂锡夫模型

  • B

    威廉森的经理效用最大化模型

  • C

    马里斯的增长最大化模型

  • D

    鲍莫尔的销售最大化模型