快速查题-行政管理专科试题
行政管理专科
英国管理学者赛茨指出“绩效某种程度上是组织偏好的同义词。”这表明绩效管理具有（ ）。
战略性作用
引导性作用
价值型作用
保障性作用
平衡计分卡是一种全新的组织绩效管理方法，他的提出者是（ ）。
班杜拉
卡特尔
福莱·诺格和伯恩斯
罗伯特·卡普兰和大卫·诺顿
绩效管理不仅关注“如何管理”问题，更对“因何而管”这一根本性价值问题发问，通过价值目标明确的绩效活动最终保障组织战略目标的实现。这表明绩效管理系统发挥着（ ）。
引导性作用
价值型作用
保障性作用
战略性作用
关键事件法的创立者是（ ）。
福莱·诺格和伯恩斯
大卫·诺顿
布莱恩
罗伯特·卡普兰
