快速查题-人力资源中级职称试题
人力资源中级职称
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工作样本测试在现实中有广泛的运用，下列不属于工作样本测试的是（ ）。
在评估重测信度时，两次测试之间的时间间隔很重要。根据一般经验，两次测试的时间间隔为（ ）可能比较合适。
一项测试对于某种不可观察的、比较抽象的构想或特质进行测量的程度称为（ ）。
首先提供一组描述人的个性或特质的词或句子，然后让其他人通过对被测试者的观察，对被测试者的人格或特质作出评价，这种人格测量方法是（ ）。
下列关于知识测试的说法中，错误的是（ ）。
按照霍兰德职业兴趣的分类，喜欢和人相处，喜欢教导、帮助、启发或训练别人的职业兴趣属于（ ）。
不喜欢跟人打交道，不适应社会性质的职业，厌恶从事教育、服务和说服性的工作，这种人格倾向的职业兴趣类型属于（ ）。
下列关于工作样本测试的优缺点的说法中，错误的是（ ）。
人格是个人特质与环境相互作用的产物，其具有的特征不包括（ ）。
下列有关复本信度的描述正确的是（ ）。
