人力资源管理
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发出存货时,逐一辨认购进批别,分别按其购入的实际单位成本计算发出存货成本的方法是()

  • A

    先进先出法

  • B

    加权平均法

  • C

    移动平均法

  • D

    个别计价法

国际上经常采用的招标方式有()

  • A

    国际竞争性招标

  • B

    谈判招标

  • C

    两段招标

  • D

    开标

  • E

    评标

以下选项属于对组织愿景进行陈述的是(    )

  • A

    “让人们快乐”

  • B

    “创造世界一流大学”

  • C

    “体验发展技术造福大众的快乐”

  • D

    “为人类的幸福和发展做出技术贡献”

某工业企业采用计划成本法对原材料进行核算,本月的材料成本差异率为1.5%,厂部管理部门领用材料的计划成本为10000元,本月末存在超支材料成本差异额,材料成本差异对当期期间费用的影 响是    (    )

  • A

    增加管理费用150元

  • B

    减少管理费用150元

  • C

    增加销售费用150元

  • D

    减少销售费用150元

在组织社会责任发展的四个阶段中,第一个阶段的特点是()

  • A

    管理者通过利润最大化来提高股东的利益

  • B

    管理者承认他们对员工的责任

  • C

    管理者感受到他们对顾客和供应商负有责任

  • D

    管理者感受到他们对社会整体负有责任

我国企业会计准则规定,盘盈的存货应以(    )作为其入账价值。

  • A

    实际成本

  • B

    可变现净值

  • C

    可收回金额

  • D

    重置成本

(12年真题)表示组织未来期望达到的一种状态的是(    )

  • A

    组织的使命

  • B

    组织的宗旨

  • C

    组织的核心价值观

  • D

    组织的愿景

以下关于先进先出法的说法不正确的是

  • A

    采用先进先出法时,对发出存货按照实际入库存货的先后次序的相应实际单

  • B

    先进先出法下,期末存货即是最近入库的存货,成本比较接近现行市价

  • C

    采用先进先出法,当物价上涨幅度较大时,会导致高估企业当期的损益

  • D

    先进先出法适用于一般不能替代使用的存货

在现代社会中对于组织的社会责任的理解,正确的是()

  • A

    企业的社会责任就是实现利润最大化

  • B

    企业不需要承担任何社会责任,只为股东负责

  • C

    企业的社会责任不只是创造利润,还应包括保护和增进社会福利等

  • D

    企业的社会责任要求企业只做法律要求或经济上有利的事情

企业在开展标高超越活动时,通常采用的方式是专门小组或()

  • A

    团队

  • B

    职能部门

  • C

    生产车间

  • D

    矩阵制