人力资源管理
筛选结果 共找出79834

乙公司与甲劳务派遣公司签订协议,由其派遣王某到乙公司担任保洁员。不久,甲、乙产生纠纷,经营停顿。乙公司以签订派遣协议时所依据的客观情况发生重大变化为由,将王某退回甲公司,甲公司遂以此为由解除王某的劳动合同。关于王某劳动关系解除问题,下列选项正确的是( )

  • A

    乙公司有权将王某退回甲公司

  • B

    甲公司有权解除与王某的劳动合同

  • C

    王某有权要求甲公司继续履行劳动合同

  • D

    王某如不愿回到甲公司,有权要求其支付赔偿金

名词解释委员会制

以下劳动合同条款中,属于可补充协商的内容有 ( )

  • A

    劳动报酬

  • B

    试用期

  • C

    工作内容

  • D

    保密事项

下列关于无固定期限劳动合同的说法中,错误的有()

  • A

    对无固定期限的劳动合同,劳动者可以随时解除劳动合同

  • B

    若出现法律、法规规定或双方约定的可以解除劳动合同的条件,该无固定期限的劳动合同也可以解除

  • C

    无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准,当某项工作或工程完成后,劳动合同自行终止

  • D

    劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,双方应当订立无固定期限的合同

有关劳动合同中劳动报酬条款的表述正确的有 ( )

  • A

    劳动报酬是劳动合同的必备条款

  • B

    劳动者的劳动报酬主要以货币的形式实现

  • C

    工资是劳动报酬的基本形式

  • D

    工资的约定标准不得低于当地最低工资标准

国务委员人员的提名权属于()

  • A

    全国人大主席团

  • B

    全国人大常委会

  • C

    国家主席

  • D

    国务院总理

在世界各国国家元首的法律地位的类型中,国家元首兼任政府首脑,如美国总统,既行使国家元首的职权,又行使最高国家行政权领导政府的是( )

  • A

    议行合一制国家

  • B

    总统制国家

  • C

    议会制国家

  • D

    议会制总统制国家

下列属于总统制国家的是 ( )

  • A

    英国

  • B

    美国

  • C

    意大利

  • D

    日本

新中国成立之初,行使国家元首职权的是()

  • A

    中共中央委员会

  • B

    中央人民政府委员会

  • C

    政协全国委员会

  • D

    政务院

下列属于滥用代理权的情形的是()

  • A

    对己代理

  • B

    自始没有代理权的代理

  • C

    超越代理权的代理

  • D

    代理权消灭后的代理