人力资源管理
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代位追偿和重复保险分摊的最根本依据是()

  • A

    可保利益原则

  • B

    最大诚信原则

  • C

    近因原则

  • D

    补偿原则

目标管理的理论基础是    (    )

  • A

    人本主义与效率主义的结合

  • B

    人本主义

  • C

    效率主义

  • D

    专业化与人性化的结合

(    )  是对组织未来发展方向和目标的构想和设想,是对未来的展望和憧憬.

  • A

    宗旨

  • B

    规划

  • C

    愿景

  • D

    使命

计划的灵活性与因意外事件引起损失的可能性的关系是    (    )

  • A

    正比例关系

  • B

    反比例关系

  • C

    正相关关系

  • D

    无关

组织存在的理由和价值指的是(    )

  • A

    规划

  • B

    使命

  • C

    宗旨

  • D

    预算

被形象地称作"小桶原理"的是(    )

  • A

    限定因素原理

  • B

    灵活性原理

  • C

    许诺原坪

  • D

    改变航道原理

  (14年10月真题)甲乙两国都是《联合国国际货物销售合同公约》缔约国。2012年2月20日甲国A公司向乙国B公司发出一份发价:“欲出售推土机10台,每台10000美元,2012年8月20日至30日交货”。2012年2月23日B公司回复A公司:“接受你发价,每台可否售价改为9500美元”。2012年2月28日B公司收到A公司回复:“同意按责公司所提价格成交。”2012年8月A公司固故未能如期交货。后B公司同意将交货期延至2012年9月lO日前。但2012年9月5日A公司通知B公司其2012年9月10日前无法交货,请求再次延期,遭到B公司拒绝。请回答:(1)A公司与B公司之间合同成立的时间?为什么?(2)B公司可否拒绝A公司再次延期交货的请求?为什么?(3)B公司能否向A公司提出损害赔偿的请求?为什么?

初三学生刘晓15岁,相貌成熟似20岁。某日,刘晓在东风车辆公司购要大风牌摩托车一辆,价值l5000元.双方已完成交易。刘晓的父亲得知后,表示反对,遂找到东风车辆公司,要求退还货款。请问:(1)刘晓与东风车辆公司之问的买卖合同是,否成立?为什么?(2)刘晓与东风车辆公司合同效力如何?(3)刘晓的父亲是否可以向东风车辆公司要求退还货款?请说明理由。

规定货物从装船后,在中途港卸船,交由他人用船舶接运至目的港的提单是( )

  • A

    直达提单

  • B

    海上联运提单

  • C

    多式联运提单

  • D

    不清洁提单

试论效力待定合同的种类及效力的认定。