人力资源管理
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与私人管理相比较,公共管理的显著特征是 ( )

  • A

    以市场为导向

  • B

    强调平等竞争

  • C

    追求利益最大化

  • D

    依据委托权力

  • E

    平衡多元利益要求

资本主义社会管理的特点有()

  • A

    科学管理

  • B

    分权管理

  • C

    集中管理

  • D

    法制管理

  • E

    经济管理成为管理的重点

关于管理方法与技术的基本问题是( )

  • A

    管理的基本手段

  • B

    管理程序

  • C

    管理技术

  • D

    管理方法

  • E

    管理制度

管理学的学科特征是()

  • A

    理论性与应用性相统一

  • B

    定性和定量相统一

  • C

    软科学

  • D

    鲜明的时代特征

  • E

    自然属性与社会属性相统一

与公共管理相比较,私人管理的显著特征有( )

  • A

    以盈利为目的

  • B

    提供公共产品

  • C

    行使委托权力

  • D

    以市场为导向

  • E

    平衡多元利益要求

美国学者戴维斯认为,管理职能可以划分为( )

  • A

    决策

  • B

    计划

  • C

    组织

  • D

    协调

  • E

    控制

前资本主义国家管理的特点有()

  • A

    管理阶层兴起,管理成为政治统治的手段

  • B

    管理内容趋于复杂,管理权力开始分化

  • C

    管理制度产生,但在管理中的作用受到限制

  • D

    管理主体产生,但在管理中的作用受到限制

  • E

    管理思想提出,但经验管理仍占主导地位

学习现代管理学的方法有()

  • A

    比较研究法

  • B

    定量分析法

  • C

    历史研究法

  • D

    案例研究法

  • E

    理论联系实际方法

凡事要“因地制宜,因时制宜,灵活机动”,这体现了管理的( )

  • A

    科学性

  • B

    艺术性

  • C

    自然属性

  • D

    社会属性

提出“管理,就是实行计划、组织、指挥、协调和控制”的管理学家是( )

  • A

    西蒙

  • B

    孔茨

  • C

    法约尔

  • D

    巴纳德