人力资源管理
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生产与作业战略与营销战略的关系是()

  • A

    从属关系

  • B

    交叉关系

  • C

    并列关系

  • D

    可替代关系

下列属于生产与作业战略特征的是()

  • A

    统一性

  • B

    协调性

  • C

    普遍性

  • D

    广泛性

企业战略的构成要素,表明企业在不同的经营条件下,从事生产经营活动方向的是()

  • A

    经营范围

  • B

    增长向量

  • C

    市场营销

  • D

    协同作用

下列有关生产与作业战略的实施正确的是 ( )

  • A

    战略问题仅仅是领导层的事

  • B

    生产与作业战略制订后,往往是一些操作性的东西,不具有原则性

  • C

    生产与作业战略在实施时,遇到现实的难处不多

  • D

    生产与作业战略在实施中,会有一些预想不到的问题发生

在企业职能战略中,对其他职能子战略起到基础性、支撑性、协调性作用的是 ( )

  • A

    产品战略

  • B

    市场营销战略

  • C

    生产与作业战略

  • D

    人力资源战略

下列不属于生产与作业计划与控制战略决策内容的是 ( )

  • A

    库存策略

  • B

    库存量的大小

  • C

    工程设计形式

  • D

    控制的内容

从企业战略层次上看,处于第二层次的战略是()

  • A

    经营战略

  • B

    财务战略

  • C

    市场战略

  • D

    人力资源战略

下列不属于生产与作业战略主要内容的是 ( )

  • A

    生产与作业能力决策

  • B

    生产与作业系统定位决策

  • C

    企业、车间及设备决策

  • D

    产品决策

在现有产品和现有经营范围的条件下,企业战略中的增长向量要素是 ( )

  • A

    产品开发

  • B

    市场渗透

  • C

    市场开发

  • D

    多种经营

实现市场营销战略的基础是 ( )

  • A

    生产与作业计划

  • B

    生产与作业系统

  • C

    生产与作业控制

  • D

    生产与作业战略