人力资源管理
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行政组织要创建良好的民族环境,应该() 

  • A

    坚持民族平等

  • B

    加强民族团结

  • C

    实行民族区域自治

  • D

    积极帮助各少数民族发展经济文化事业

  • E

    逐步缩小各民族之间事实上的不平等

杜邦分析体系中不涉及( )

  • A

    流入结构

  • B

    流出结构

  • C

    定比比率

  • D

    流入与流出的比率

行政组织与外部环境的互依性表现在(    )

  • A

    行政组织是适应外部环境的需要而产生的

  • B

    行政组织的目标、规模、结构受外部环境的制约

  • C

    行政组织的物质要素要从外部环境输入

  • D

    行政组织对输入的能量、信息有所选择和取舍

  • E

    行政组织能控制和改善外部环境

下列选项中,不能提高净资产收益率的途径是( )

  • A

    加强负债管理,降低负债比率

  • B

    加强成本管理,降低成本费用

  • C

    加强销售管理,提高销售利润率

  • D

    加强资产管理,提高资产周转率

行政组织外部环境是指处于行政组织界线之外的、能够直接影响行政组织生存与发展的一切因素或条件的总称。

  • A

  • B

沃尔评分法中反映偿债能力指标时,最好选择( )

  • A

    资产负债率

  • B

    产权比率

  • C

    权益乘数

  • D

    股权比率

政体是一个国家中最基本的政治制度,它体现一个国家的阶级性质。

  • A

  • B

有代表性的现代行政决策理论模式主要有( )

  • A

    理性决策模式

  • B

    有限理性决策模式

  • C

    渐进决策模式

  • D

    混合扫描决策模式

  • E

    非理性决策模式

行政管理过程的三个基本阶段是( )

  • A

    行政决策

  • B

    行政执行

  • C

    行政协调

  • D

    行政监督

  • E

    行政沟通

(12年真题)实现顾客满意的关键是(    )

  • A

    环境保护

  • B

    产品和服务的质量

  • C

    员工满意

  • D

    过程的持续改进