人力资源管理
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下列关于劳动法律关系变更的说法,不正确的有 ( )

  • A

    劳动法律关系主体一方的变更是劳动法律关系的变更

  • B

    违法行为不会导致劳动法律关系的变更

  • C

    劳动者死亡会导致劳动法律关系的变更

  • D

    劳动合同期限届满会引起劳动法律关系变更

以下可以成为劳动法律关系主体的有

  • A

    具有劳动能力的外国人在中国境内

  • B

    14周岁的中国公民

  • C

    国家机关

  • D

    有限责任公司

下列选项中关于劳动关系的说法,正确的包括 ( )

  • A

    劳动关系是思想意志关系的组成部分

  • B

    劳动关系的范围大于劳动法律关系的范围

  • C

    劳动关系属于形式范畴

  • D

    劳动关系发生在现实社会劳动过程之中

下列劳动法律事实中,可以引起劳动法律关系消灭的有 ( )

  • A

    企业被依法撤销

  • B

    劳动者完全丧失劳动能力

  • C

    用人单位辞退职工

  • D

    劳动争议仲裁机构裁决解除劳动合同

根据《劳动法》的规定,以下可以招用不满16周岁未成年人的用人单位有 ( )

  • A

    新星歌舞团

  • B

    河南某杂技团

  • C

    西部边远地区某企业

  • D

    国家体操队

下列权利中属于劳动者的就业权内容的有 ( )

  • A

    就业自由权

  • B

    就业平等权

  • C

    解雇限制权

  • D

    接受职业技能培训权

下列选项中能够引起劳动法律关系产牛、变更和消灭的事件包括 ( )

  • A

    劳动者死亡

  • B

    劳动者被人民法院宣告失踪或是宣告死亡

  • C

    战争、动乱

  • D

    人民法院对劳动争议事件所做的裁定与判决

根据我国《劳动法》的规定,下列关于劳动者的说法错误的有 ( )

  • A

    劳动者必须是本国公民

  • B

    劳动者必须同时具备劳动权利能力和劳动行为能力

  • C

    未满16周岁的人不能成为劳动者

  • D

    劳动者只能参加一种劳动法律关系

下列选项中能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭的事件包括 ( )

  • A

    劳动者死亡

  • B

    劳动者被人民法院宣告失踪或是宣告死亡

  • C

    战争、动乱

  • D

    人民法院对劳动争议事件所作的裁定与判决

根据我国《宪法》规定,我国公民能从国家和社会获得物质帮助的权利的情况有 ( )

  • A

    年老

  • B

    生育

  • C

    疾病

  • D

    丧失劳动能力